転職キャリアアップ支援サービス
オプリファ

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ABOUT 他薦Linksとは

推薦からはじまる新しいカタチの転職支援サービス

今すぐの転職は考えていない方もいらっしゃいました。
でも、スカウトエージェントとの面談後、多くの方から
「自身のキャリア形成に向き合える、良い時間だった」
「今後、仕事に対して、目的意識をもち前向きに取り組めると思う」
というような感想をいただいています。

すぐに、転職をするかしないかに関わらず
それぞれが自身のキャリアについて考え、
そのために適切な情報を入手することが
大切な時代になっているのではないでしょうか。

転職したくなってから転職エージェントや
スカウトエージェントに会って、移籍先を探すのでは
時間が足りません。

転職を意識する前から
スカウトエージェントと話し、最新の情報を得ながら
キャリア形成に取り組むことが必要なのです。

「転職するかどうかは重要でない。
多くの方が自身のキャリア形成の真剣に向き合い
より満足いく人生を送ってほしい」

この想いを実現するため、
自分起点で転職やキャリア形成について考えじめるのではなく、
誰かの推薦によってはじまる、
そんな「転職」や「キャリア形成」のカタチをつくりたいと
わたしたちは考えました。

今の職場にも仕事内容にも不満がない、
いわゆる優秀なひと。
もしかしたら、もっと活躍できる場があるかもしれない。
本当にやりたいコトができるかもしれない。
もちろん、今の環境が最高だということもある。

誰かから推薦されることで、
出会うことのなかった人に出会い、
ちょっと立ち止まって自分の将来を考えてみる。
他薦Linksはそんな「きっかけ」をつくる
ちょっとおせっかいなサービスです。

推薦者になって、
“あなたが一目置く方”を
推薦しましょう。

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他薦Linksが
求める人物とは

わたしたちのクライアント企業は、「経営課題を解決したり、企業の成長を加速してくれる優秀な人と出会いたい」と思い、「他薦Links」に依頼しています。 優秀な人とは、豊富な経験、知識、技術をお持ちの方だけではなく、部下や上司からの信頼が厚い方、会社のため組織のために責任感をもって業務を全うできる方などです。 ですが、企業によって「優秀な人」の定義は異なりますから一概には言葉で表しきれません。 あなたが“一目置く方”こそ、その「優秀な人」なのかもしれません。 まずはいま思い浮かべたあの人を、ご推薦ください。 ※1つの会社で3年以上正社員としての勤務経験のない方は推薦対象外としています。

他の推薦者はこんな人を推薦しています 他の推薦者はこんな人を推薦しています

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  • 前職の同僚
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  • 兄弟・夫婦
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同僚
前職の同僚
取引先の方
前職の上司
前職の部下
学生時代からの友人
幼なじみ
友人
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同僚
前職の同僚
取引先の方
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今、あなたが思い浮かべた
“一目置く方”の
キャリアアップの
きっかけをつくるために、
推薦してみませんか?

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